1999年度横浜市立大学研究奨励交付金/研究報告書

医療事故防止のための心理学的研究

2000年9月

医療事故防止の心理学研究会


もくじ

まえがき
要約
はじめに
川浦 康至
- 研究の枠組み-
手術患者取り違え事故の要因分析 亀田 達也
-組織システムの「潜在的失敗」の視点から-
  1. はじめに
  2. 分析の視点
  3. 事故経過の検討
  4. まとめ
医療事故の要因に関する心理学的分析 山内 隆久 ・ 山内 桂子
-ヒアリング調査と質問紙調査から-
  1. 問題
  2. 調査1:ケース研究
  3. 調査2:看護婦・士への質問紙調査
  4. 結果
  5. 全体考察
大学附属病院がかかえる問題 川浦 康至 ・ 山内 隆久 ・ 山内 桂子
-質問紙調査から-
  1. 目的
  2. 方法
  3. 結果
  4. 最後に
米国における医療安全活動の現状 石川 義弘
-リスクマネージャーとは何か-
  1. はじめに
  2. リスクマネージャーとは
  3. リスクマネージメントをどう行うか
  4. どうやってスタッフを教育していくか
  5. 典型的なリスクマネージャーの仕事内容
産業分野におけるヒューマンエラー低減への取り組み 河野 龍太郎
-原子力発電所におけるヒューマンファクターへの取り組み-
  1. はじめに
  2. 日本の原子力発電におけるヒューマンファクター研究の取り組み
  3. ヒューマンファクターとは
  4. 事故の構造
  5. 電力会社での取り組み
  6. 現在および今後の取り組み
  7. おわりに
まとめ
資料
  1. 調査1の内容と単純集計(看護部長)
  2. 調査2の内容と単純集計(看護婦長)
  3. 調査1 問2の記入内容
  4. 調査1 問5の記入内容
  5. 調査2 問1の記入内容
  6. 調査2 問7の記入内容
  7. 調査2 問11の記入内容


●本報告書を引用される際は、以下のようにお願いします。
医療事故防止の心理学研究会 2000 医療事故防止のための心理学的研究 [Online] http://www8.plala.or.jp/revir/safety/index.html

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横浜市立大学国際文化学部 川浦康至